男性の脈ありサイン、気になりますよね。職場の年上の先輩や上司など
好きな人がいると自分に好意を持っているのか気になりますよね。
そこで男性の観点で「男性が職場で見せる脈ありサイン」を紹介をしていきます！
目次
職場恋愛での男性の脈ありサインや行動
男性は気になる女性に対して職場でどのような脈ありサインや行動をして確認をしているのでしょうか？
気になる女性にやってしまう態度や動作を紹介をしますので、実際に当てはめてみながら読んで見てください！
頑張っているところを見せる
よく言われていることですが、「仕事を頑張っているシーンを見せる」ことです。
職場恋愛の場合というのは、職場に行けば好きな人が近くにいて、自分から話しかけなくても声をきくことができます。
そもそも毎日会えるということは、当然その人に対して「いいところ」を見せたくなります。
例えば、いつ彼女に会ってもいいように身だしなみを整えたり、仕事に対しても積極的になる。
いいところを見せるために苦手な分野に対しても積極的に取り組むといった姿勢が出ます。
何よりも、相手が困っているときに、それが自分の得意分野なら助けてあげられますし
「いいところ」も見せることができるので正直メリットが大きいです。
なので、気になる女性が近くにいるときに積極的になってるな～と思ったら
その人を狙ってる可能性があると言えます。
しかし、働いている環境の中には「職場恋愛がだめ」というところも少なくありません。
そういった職場では、上司や周りの人の近くに積極的に見せると
と気になってしまい、下手すると「気があるんじゃないか？」と思われます。
こうなると周りにバレたときになにか罰則とか出てしまいます。
また、噂話などを嫌ったりする人もいるので、そういう人だと
という思考になるので、積極的にアピールをしなくなってしまいます・・・
積極的にあいさつをする
職場恋愛では普段と違って好きな人と同じ職場になるのは当然っちゃ当然です。
その中では普段の仕事ぶりなどを見たり見られたりします。
「挨拶は社会人の基本的なマナー」とはよく言ったりしますが
そもそも挨拶をされて「嫌だな」と感じる人はほとんどいません。
例えば、フロアが違って、出勤時に顔を合わせるチャンスがない時でも
すれ違ったときに「お疲れさまです」と一声をかけるだけでもだいぶ違います。
飲み会は大きな恋愛のポイント
飲み会という機会で色んな男性と知り合うことはかなり多いです。
それこそ普段とは気づかない男性と近づいたり、違う部署で働いている男性と知り合ったりできます。
１５０名ほどに職場恋愛で付き合うことになったきっかけについて調査を実施したときに
男性側で一番多かったのは「飲み会」で出会ったということです。
残業や出張などで親密になる機会があった
社内恋愛のきっかけとして多いのが「一緒に残業していた」というエピソード。
業務時間外に二人で同じ仕事に取り組むと、徐々に連帯感が生まれて距離が縮まりやすくなります。
特に残業したりするとご飯とか作る時間が少なくなってしまうので
こうしたときにフイに誘われたりとするとそこから親密になったりします。
男性の脈なしサインはこれ！
こちらで紹介をするのは脈なしの候補が高いサインになります。
もちろん全てが当てはまるわけではないので注意をしてください
仕事やプライベートのときの態度がおんなじ
脈ありの場合には、男性は仕事の話だけではなくプライベートの話もしてくれます。
その理由は休日の過ごし方を聞くことで、デートに誘うための口実を探しています。
しかし、興味がない場合はプライベートのことを聞いても意味がないので仕事のことしか話しません。
単純に「話がする機会が多い」ということだけではわかりません。
ただ、仕事の内容しか話してくれない場合は、あまり興味がないということができます。
ちなみに、心理的な距離を縮めるために趣味や休日の話をすることがあるので一概には言えません。
会話中になかなか目を合わせない
脈ありの場合、「気になる女性を見るのが恥ずかしいから目が合わせられない」という
可能性があります。シャイな男性であれば、緊張して目をそらしてしまうことも。
しかし、目がほとんど合わない時や、こちらを全く見る様子がない場合は
興味がなく脈なしの可能性が高いということができます。
職場恋愛ではなくマッチングアプリを使う手も
職場恋愛はバレてしまうと面倒なことになってしまう可能性があります。
代表的なことといえば下記の通りです。
・部署の異動や、最悪退職や転職を余儀なくされてしまう
職場恋愛でバレるリスクを考えると、マッチングアプリを使って出会う方がおすすめです。
Pairsでは日本で最大の会員登録者を持つマッチングアプリで、多くの出会いができます！
＞＞今、出会うなら絶対にペアーズ！＜＜
↓↓ペアーズの記事はこちらから↓↓
