職場恋愛のきっかけ10選!女性からのアプローチ方法や男性の脈ありサインはこれ!

職場恋愛

職場恋愛ってドキドキしますよね・・・!

1度はあこがれた人もいると思いますが、職場はあくまでも仕事をする場所なので

実際にどうやってアプローチをしていったらいいのかについて迷ってしまいますよね。

 

今回は、職場恋愛をした女性が実践している方法について調査をしてみました!

アプローチ方法や男性からの脈ありのサインについて紹介をしていきますので参考にしてください!

 

職場恋愛のきっかけづくり

 

職場恋愛で男性にアプローチする際に重要となるポイントは

 

笑顔の挨拶を心がける

「おはようございます」「お疲れ様です」といった挨拶は、職場恋愛のきっかけで最も重要であり、最も簡単なきっかけ作りの方法です。

「職場恋愛のきっかけが挨拶?」と思うかもしれませんが、職場での挨拶は基本的なビジネスマナーでもあるからこそ有効なアプローチの方法でもあります。

 

挨拶だけではなく、お礼を言うときも明るく笑顔で対応することが大事です。

心理学的な観点で考えると、職場で繰り返される挨拶は「単純接触効果」によって

警戒心がなくなっていくため、明るく心地よい挨拶は好感度をアップさせてくれます。

 

積極的に話す

職場で好きな人に話しかける機会を作ることでより接触する機会を作ることができます。

そりゃ積極的に話せたら楽だよ・・・

 

という人見知りな方もいると思いますが、そういう方は出勤時と退勤時のチャンスを狙うとよいです!

話かけるタイミングとして出勤時と退勤時は大チャンスです!

 

たった一言での挨拶でもいいので、時間を合わせてすれ違うタイミングで

「いつもこの時間にくるんですか?」「おはようございます。よく会いますね」といって

言葉を投げかけて見ましょう!

 

こうした話すきっかけを作っていくことでどんどん会話するハードルが下がります。

この子結構話しかけてくれるな・・・

 

女子力を上げる

できるだけ、かわいい女の子であろうとメイクやヘアアレンジ練習したりして女子力を上げることも一つの手です。

ファッション、メイク、髪型といった外見的な部分を普段から磨いておくのも大切です。

中身が重要とはいえ、外見があまりにも汚いとそれはよろしくないです。

 

職場恋愛というのはいつ始まるかわからないので言動や振る舞いといった部分も磨いておくことで

新しい恋が始まったとしても積極的にアプローチをすることができます!

 

飲み会や食事に誘う

 

職場恋愛のきっかけの代表格とも言えるランチや飲み会。

 

最近では飲み会をするということは少なくなってきましたが

ランチに誘ったりするということは今でもやっている人は多いので

食事に誘ったりして会話をする流れに持っていくことはできます。

 

アンケートでも飲み会や食事に誘ったという女性は非常に多いです。

20代女性
仕事中の些細な会話で、なんとなく気が合うなと感じていたので、仕事終わりに食事に積極的に誘うようにしていました
20代女性
ご飯に何度か行きました。ドライブデートや映画デートを重ねてお互いの事を知りました。女子力なども磨きまさした。
20代女性
行きたいご飯屋さんや、食べたいご飯がある時には、ここに行ってみたいんですよね!などと積極的に誘うようにしていた
30代女性
職場の近くの美味しいご飯屋さんの話をよくしていました。好きな食べ物やお酒を合わせて話を盛り上げました。
30代女性
まずは、グループで食事に行き、毎日連絡を取るようにもしていました。それから、相談をしたり自分の存在をアピールしていました。

 

共通の趣味で盛り上がる

退社時でも飲み会でも、男性と何気なく会話ができるようなったら

趣味や休日の過ごし方なとといった話に会話を広げてみましょう。

 

そこで共通点や似ている点があればそこから話をさらに広げられます。

仕事上の共通点だけでは、あくまで職場の関係性にだけとどまってしまうことが多いです。

男女の関係に進展させるきっかけ作りとしては、プライベートな部分に切り込む必要があります。

 

もしプライベートな部分で共通点がない場合では食事に誘ってみましょう!

好きな漫画が一緒だったので、漫画を貸してもらうために、プライベートで会う約束をしました。借りるということは、返さなければいけないので、また会える口実を作れるからです。このやり取りで、仕事後に食事に行く回数が増え,より仲良くなって行きました。
仲を深めるうちに共通の趣味が多いことを知ったので、休みが合えばプライベートでも一緒に楽しむための時間を積み重ねました。

 

仕事の相談をする

 

仕事を教えてもらうことは、職場恋愛のきっかけになりやすいパターンとして挙げられます。

 

仕事上とはいえ、単純に教えてあげる側の男性と教えてもらう側の女性の接点が増えます。

また、教わりやすいように感覚を合わせようとしますから

自然と二人だけの共感が生まれやすくなります。

 

ここで注意したいこととしては、仕事を教えてもらうことは

男性の時間や手間を割いてもらってることということなので

変に時間を割くと相手からの印象が悪くなります。

 

20代女性
相手が上司だったので、些細なことでも質問をしました。また共通の話題ができるようになるべく話しかけるようにしました。
20代女性
連絡や電話を頻繁にしてお互いの相談を乗ったり愚痴を言い合ったりして一緒に遊びに行ったりしてたら仲良くなれました!
30代女性
仕事以外の話題を振ったりして、プライベートの話をたくさんしながらアプローチをして、なんとなく気になる素振りを見せました。
30代女性
ちょくちょく仕事に関する相談事をしていました。年上でいちばん話しやすく頼れる存在でした。相談以外にも、ドラマの話やプライベートに関することなど、とにかくたくさん話しました。

職場男性の脈アリサイン(態度や行動)

男性の脈アリサインは、態度や行動に表れます。気になる彼があなたに見せる態度や行動を思い返しながらチェックしてみましょう。

1.何かと気にかけてくれる

特定の男性が何かとあなたに気をかけてくれるなら、脈アリサインの可能性が高いです。

あなたのことが好きだから「仕事で困ってないか」「話せるタイミングはないか」と

近づけるタイミングを探して、声をかけてきます。

 

全員が全員すべてはありませんが、気配り上手な男性とかは

こういうあなただけに気にかけるポイントというのが存在します。

 

2.仕事をフォローしてくれる

一緒の職場だと、いくらでも気になる女性を見ることができますが

気になる女性というのは無意識に目で追ってしまうものです。

気になる女性はよく見ているものなので、困ってる素振りとかがあればフォローしたくなるものです。

 

好きな女性が困っていると気づいたら、接点を作る目的でフォローを入れたりします。

全部が全部そうではありませんが、もしフォローしてくれる回数が多いのなら脈アリサインが多い証拠です。

 

3.ミスしても優しく対応をしてくれる

 

ミスはあってはならないものですが、仕事をしていれば、ミスをしてしまうことがあります。

こういうとき、職場の男性があなたに優しく対応をしたり、励ましたりしたら脈アリサインかもしれません。

 

好きな女性からでしたら、迷惑になっても許してくれることがおおいです。

というよりも、ミスをすることによって、男性が「助けてあげたい!」という気持ちになって

仕事でも精神的にでも支えたくなってしまうからです。

 

まとめ:職場恋愛のきっかけは積極的に作ってあげることが大切

「きっかけ」という言葉から、職場恋愛のきっかけは仕事をしている中で

転がり落ちているイメージが強いかもしれません。

 

職場恋愛のきっかけがくるのは、自分から狙うのもありますが

いつの間に始まってしまうこともあります。そのチャンスをやタイミングをつかんで

積極的にアプローチを仕掛けていくことが大切です!

 

 

 

 

もしアプローチに失敗したら・・・

 

もしアプローチが失敗してしまった時に落ちこんでしまいますよね・・・

 

こういう場合に、落ち込む時間が長すぎてしまうと次の出会いまでの時間がどんどん短くなってしまいます。

なので、できるだけ早く気持ちを切り替えて、新しい恋愛をしていくことをお勧めします。

 

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